各省、自治區、直轄市、計劃單列市及新疆生產建設兵團經貿委（經委）、人事廳（局）、勞動保障廳（局），國務院有關部門：

改革國有企業內部人事、勞動、分配制度（以下簡稱三項制度），是充分調動職工積極性、增強企業市場競爭力的一個關鍵因素。為進一步貫徹黨的十五屆四中、五中全會精神，落實《國有大中型企業建立現代企業制度和加強管理的基本規范》（試行）的要求，推動企業加快建立現代企業制度，切實轉換企業經營機制，對深化企業三項制度改革提出如下意見。

一、深化企業三項制度改革是當前國有企業改革和發展的緊迫任務

1、近年來，隨著經濟體制改革步伐加快，一些國有企業按照建立現代企業制度的要求，在內部人事、勞動、分配制度改革方面進行了積極探索，取得了明顯成效。但也有相當一部分企業內部改革不到位，用人制度和 ……