企業文化可以在企業重組過程中起到凝聚人心、推動發展的強大合力。一種價值觀念一旦被成功地應用到企業重組的過程中，就會使人產生“理應如此”的感覺，不自覺地按這種價值觀念要求行事。如果違反這種價值觀念， ……
2022-05-31
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透析兼并重組中的國有企業文化融合問題
在國企，當你迷茫無助的時候，請做到這3點
一、在國企，不論何時，都要做到的3件事情：1、不斷投資自己的身體。身體好，才是真的好。有了健康的身體，才有精力去干活。人到中年，最怕的不是沒錢，而是沒有好身體。作為一家之主，身體出了問題，就意味著 ……
2022-05-30
基于監察審計的國有企業內部控制實現
引言
隨著我國社會的發展和經濟實力的不斷提升，傳統的國有企業管理體系已經不再適用。隨著現代化管理內容的不斷完善，內部控制已經被納入企業重點管理內容當中，但大部分企業還停留在表面工作上，沒 ……
2022-05-30
關于國有企業固定資產管理的問題及對策
引言
固有資產的管理也是國有企業中的一項重要管理內容，包含了多個部門的管理工作，需要有多個部門共同配合來開展固有資產管理工作。不管是從管理設備的選擇上還是管理人員的挑選上都是關鍵之處，固 ……
2022-05-27
國有企業財務風險管理
引言
國有企業是國民經濟的支柱，但是，目前我國部分國有企業仍然存在一定的問題，如利益分配不均、資本結構不合理等，這些問題會給企業帶來一定的財務風險。在外部諸多不利因素的影響下，國有資本的 ……
2022-05-27
新晉管理者需要做的六件要事解析
新晉管理者是個特殊的群體：一方面他還沉浸在升職加薪的喜悅中，另外一方面他也會對充滿未知的管理之路感到憂心忡忡。
何以解憂，這個時候杜康沒有用。管理者要掌握六個要點幫助自己度過這段“試用期 ……
2022-05-27
保險機構關聯交易存在的問題與監管難點
編者按
近年來，關聯交易一直是保險監管的重中之重，就在近期，銀保監會又開始著手開展2022年銀行保險機構股權和關聯交易專項整治工作。
這背后的原因不難理解：高風險保險機構問題主 ……
2022-05-27
FESCO：打造深化國企改革人才解決方案
近日，主題為“激發人才創新活力，凝集企業發展動能”的國有企業人才發展創新論壇在線上舉辦，圍繞國有企業人才機制改革、人才發展創新等內容，眾多行業專家與國企高管進行了深度分享交流。
隨著國企 ……
2022-05-26
國有企業薪酬怎么改：平均主義大鍋飯能打破嗎？
國有企業的薪酬體系有其自身的特點，不能生搬硬套外企、民企的所謂先進的一套，不能純粹從專業出發。從方向上來說，國有企業薪酬改革要建立的是既符合企業一般的激勵規律又體現國有企業特點的薪酬體系，促進國有 ……
2022-05-26
國有企業基于財務共享中心的財務管控
引言
財務管控在企業的健康、長久發展中意義重大，良好的財務管理可以提高企業的經營效益，因此企業在發展中需要深入研究，以此針對性的制定一種科學、有效的用于規范財務管理人員工作的制度，以此保 ……
2022-05-26
股權結構對公司治理結構有哪些影響？
公司發展需要公司不斷對外融資，公司融資導致股權分散，股權分散導致內部人控制，內部人控制又進一步凸顯公司治理的重要性。
因此，公司治理最初的任務就是圍繞著控制和監督經理人員等“內部人”的行 ……
2022-05-26
對標世界一流，謀求“五個變革”提升國企效能
今年是國企改革三年行動的收官之年，總部位于廈門的中鐵二十二局三公司作為駐福建省大型建筑央企，三年來對標世界一流企業，找準發展問題，瞄準財務管理、科技創新、風險管控、人才培養、數字化轉型等方面，謀求 ……
2022-05-26
深化對現代化進程中經濟規律的認識
進入新發展階段，我國踏上全面建設社會主義現代化國家新征程。不容忽視的是，當今世界正處于百年未有之大變局，特別是新冠肺炎疫情和烏克蘭危機導致風險挑戰增多，我國經濟發展環境的復雜性、嚴峻性、不確定性上 ……
2022-05-25
以深化企業工資分配改革推進共同富裕
共同富裕是社會主義的本質要求，是中國特色社會主義現代化的重要特征。我們黨始終把促進全體人民共同富裕作為為人民謀幸福的著力點。在全面建設社會主義現代化國家的新征程中，促進全體人民共同富裕被置于黨和政 ……
2022-05-24
激發人才活力凝集企業發展動能 FESCO賦能國企改革人效提升
5月21日，“國有企業人才發展創新論壇”舉辦，眾多行業大咖與國企高管共聚線上，圍繞國有企業人才機制改革、人才發展創新、人才隊伍建設、人才活力激發等內容進行了深入分享交流。知名人力資源服務機構北京外 ……
2022-05-24
通過工作實踐 談談對國有企業巡視工作的思考與對策
XXX集中對**國有資產監督管理委員會、**能源局、**工業局*個中央單位，以及**科技集團有限公司、**科工集團有限公司、**工業集團有限公司等**家中管企業組織開展常規巡視，反映了中央對國有企 ……
2022-05-24
國有企業基層黨組織黨建品牌創建也可引入“品牌”理念
國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是我們黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，也是國有企業的獨特優勢。 ……
2022-05-24
淺談國有企業的內控管理和風險防范
引言
隨著經濟的快速發展，國有企業要想在激烈的市場競爭中取得勝利，必須建立完善有效的內部控制和風險防范機制。國有企業作為我國重要的經濟支柱，能夠為社會發展提供動力，加強內控管理，有利于加 ……
2022-05-24
國有企業如何加強參股管理？專家為您解讀政策
2019年12月，國資委印發《關于中央企業加強參股管理有關事項的通知》，從規范參股投資、加強股權管理和強化監督問責三個方面，對中央企業加強參股管理提出規范性要求。為確保相關規定落實落地，今年3月， ……
2022-05-24
讓國企成為真正的市場主體——國有企業去行政化專題研究
黨的十四大就將去行政化作為建立現代企業制度的一項重要內容，那時候的提法是政企分開。然而20多年過去了，國企去行政化成效并不明顯。特別是近10年來，盡管從中央到地方已出臺的一系列國企改革文件都蘊含著 ……
2022-05-24
網安備51019002001697號